- Da inspiração à ação: KHUTWATY 2025 oferece oportunidades diretas de carreira, sessões inspiradoras, workshops de recrutamento e insights valiosos sobre a cultura de trabalho da Etihad
- A Etihad Airways pretende inscrever mais de 1.000 cidadãos dos Emirados Árabes Unidos em diversas funções na organização nos próximos cinco anos, por meio de seis programas especializados projetados para desenvolver talentos dos Emirados.
Abu Dhabi, Emirados Árabes Unidos – Como parte de sua recém-lançada Estratégia Nacional de Desenvolvimento de Talentos dos Emirados Árabes Unidos, a Etihad Airways tem o orgulho de anunciar o lançamento de sua feira de carreiras inaugural, a KHUTWATY 2025 — uma plataforma dinâmica projetada para conectar talentos ambiciosos dos Emirados com uma ampla gama de oportunidades de carreira na aviação e além.
KHUTWATY, que significa “meu passo” em árabe, foi criado para promover o engajamento direto com a comunidade dos Emirados. Realizado no Centro de Conferências Yas, em Abu Dhabi, na quinta-feira, 22 de maio de 2025, das 14h às 18h, o evento é mais do que uma simples feira de recrutamento. Os participantes terão a oportunidade de explorar o mundo único da aviação, descobrir suas diversas opções de carreira, conectar-se com líderes influentes e vivenciar a dinâmica cultura de trabalho da Etihad.
O compromisso da Etihad com o desenvolvimento de talentos dos Emirados
Antonoaldo Neves, CEO da Etihad Airways, declarou: “Nossa visão Journey 2030 estabelece metas ousadas — dobrar nossa frota, triplicar o número de passageiros e expandir para 16 novos destinos somente em 2025. Alcançar essa ambição exige mais do que crescimento operacional; exige pessoas excepcionais. No centro dessa visão está nossa Estratégia Nacional de Desenvolvimento de Talentos, cuidadosamente elaborada para atrair, desenvolver e promover os talentos mais ambiciosos e com alto potencial dos Emirados.”
“A Feira de Carreiras KHUTWATY 2025 é uma iniciativa fundamental dentro desta estratégia, fornecendo uma plataforma para conectar-se com aspirantes a emiratis e abrir caminhos para carreiras impactantes, permitindo que contribuam significativamente para os Emirados Árabes Unidos por meio de sua operadora nacional.”
A Dra. Nadia Bastaki, Diretora de Pessoas e Assuntos Corporativos da Etihad Airways, afirmou: “A Etihad Airways está profundamente comprometida em capacitar talentos dos Emirados, oferecendo oportunidades excepcionais de desenvolvimento em uma das companhias aéreas de crescimento mais rápido da região. Esse compromisso vai além do recrutamento; trata-se de criar um ambiente onde a ambição seja reconhecida, nutrida e elevada. Temos orgulho de estar ao lado da próxima geração de emiratis em sua busca por carreiras na aviação — um setor que continua a crescer rapidamente e desempenha um papel vital no futuro dos Emirados Árabes Unidos. Ao investir em seu desenvolvimento, estamos dando asas à ambição, permitindo que os emiratis transformem seu potencial em um impacto significativo para os Emirados Árabes Unidos.”
“Por meio da nossa Estratégia Nacional de Desenvolvimento de Talentos, pretendemos recrutar mais de 1.000 cidadãos dos Emirados Árabes Unidos para diversas funções na organização nos próximos cinco anos. Plataformas como a Feira de Carreiras KHUTWATY são essenciais para desenvolver um forte pipeline de talentos dos Emirados, permitindo-nos conectar-nos com os candidatos nacionais mais brilhantes, ansiosos por se juntar à nossa equipe em crescimento”, acrescentou Bastaki .
Uma rica variedade de programas de carreira
A feira de carreiras apresentará seis programas especializados projetados para fornecer aos cidadãos dos Emirados oportunidades de carreira em funções técnicas e corporativas:
- Programa de Piloto Cadete:
Uma jornada estruturada de dois anos que combina teoria em sala de aula com treinamento prático de voo em Abu Dhabi e na Espanha. Este programa prepara aspirantes a pilotos com as habilidades básicas e a experiência internacional necessárias para iniciar uma carreira de sucesso na aviação. - Programa de Técnico de Cadetes:
Um programa de desenvolvimento completo, projetado para equipar os participantes com as habilidades abrangentes necessárias para se tornarem Técnicos de Aeronaves licenciados. O programa combina treinamento acadêmico, exames do módulo GCAA e experiência prática, culminando na qualificação para a Licença de Manutenção de Aeronaves Categoria A. - Programa de Gestão Aeroportuária:
Um programa de desenvolvimento que oferece ampla experiência em operações de solo aeroportuárias, tanto locais quanto internacionais. Os participantes passarão por áreas operacionais importantes, adquirindo experiência prática e habilidades de liderança. Com oportunidades de estágios internacionais, este programa prepara os emiradenses para assumir funções de supervisão e contribuir para o funcionamento perfeito de ambientes aeroportuários globais. - Programa Bedayati:
Uma iniciativa de treinamento estruturada para recém-formados dos Emirados. Este programa oferece experiência profissional prática em diversas funções na aviação, proporcionando aos participantes as habilidades necessárias para impulsionar suas carreiras. Em parceria com iniciativas nacionais como a NAFIS, a Etihad visa atrair talentosos graduados dos Emirados para o programa Bedayati, oferecendo-lhes uma valiosa experiência no setor e um caminho para potenciais carreiras. - Programa MBA para Futuros Líderes:
Um programa de liderança rotativo que oferece experiência em funções essenciais de companhias aéreas. Profissionais dos Emirados trabalharão com líderes seniores, receberão mentoria e desenvolverão as habilidades estratégicas necessárias para impulsionar o progresso e liderar em um ambiente de aviação global. - Programa de Talentos Emergentes:
Desenvolvido para emiradenses com 1 a 2 anos de experiência, este programa oferece vagas de nível inicial em áreas de alto impacto, como inovação, digital, finanças e análise de dados. Com trajetórias de desenvolvimento claras, ele apoia o desenvolvimento de habilidades e o crescimento profissional em áreas de negócios voltadas para o futuro.
Oportunidades de Conexão e Desenvolvimento
O KHUTWATY 2025 promoverá um diálogo significativo com a comunidade dos Emirados e ajudará a alinhar talentos locais com funções e programas adaptados aos seus objetivos de carreira. Os participantes poderão participar de palestras e painéis de discussão conduzidos por líderes seniores da Etihad e se conectar diretamente com gerentes de contratação e especialistas do setor, construindo redes que apoiam o desenvolvimento profissional a longo prazo.
A feira de carreiras também contará com experiências interativas que oferecerão insights sobre os valores, a cultura e a visão de sucesso da Etihad. Os participantes aprenderão como refletir esses valores durante todo o processo de recrutamento, com workshops ministrados por especialistas que abrangem todas as etapas da jornada do candidato — desde a elaboração de currículos atraentes até a preparação para entrevistas — garantindo que os profissionais dos Emirados estejam equipados com as habilidades e a confiança necessárias para navegar com sucesso em sua jornada profissional.
Sonhe alto, voe mais alto com a Etihad
A Etihad Airways convida os talentos dos Emirados a participar de sua jornada de desenvolvimento contínuo. Comece sua carreira em uma organização comprometida com o crescimento profissional e o desenvolvimento de talentos nacionais. Para participar da Feira de Carreiras KHUTWATY 2025, inscreva-se no seguinte link: https://www.etihad.com/khutwaty2025
