Julho, 2024 – O Salvador Bahia Airport marcará presença no 19º Congresso ABRH Bahia, assinando o palco Oceano Azul – Engajando pessoas na Cultura ESG, situado na área de exposição anexa ao evento. Durante os dias de congresso, o espaço temático oferecerá palestras, cases e painéis conduzidos por representantes do Aeroporto, especialistas e parceiros. Além dos debates temáticos sobre ESG, o Salvador Bahia Airport contará com um stand onde as pessoas poderão conhecer o Complexo Sustentabilidade por de um tour virtual.
O 19º Congresso acontece nesta quinta (18) e sexta-feira (19), no Centro de Convenções de Salvador, oferecendo conteúdos sobre as áreas de recursos humanos, gestão de pessoas e liderança. Com o mote “É Tudo Sobre Pessoas: Cultura, Inovação e Saúde”, o evento organizado pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH) reunirá palestras e workshops práticos em um ambiente propício para networking.
No primeiro dia de programação do Palco Oceano Azul, o CEO do VINCI Airports no Brasil, Julio Ribas, ministrará a palestra magna “ESG em Ação: Liderança Transformadora Rumo à Sustentabilidade”, às 11h15. Na ocasião, ele abordará a necessidade das empresas se comprometerem com sustentabilidade, principalmente, no atual cenário mundial.
Ribas também participará do painel “O Futuro da Diversidade”, no segundo dia do 19º Congresso, a partir das 16h. O momento mediado por Jussara Prado, Diretora de Eventos da INNOVA, também contará com as participações de Paulo Rogério, CEO da Vale do Dendê, e Marcelo Zig, Filósofo, Palestrante, Consultor em Capacitismo, Speaker TEDx e Painelista do CONARH2023.
“Hoje, mais do que nunca, empresas são convocadas a pensar suas ações baseadas em ESG. O conceito deve servir como bússola na adoção de suas estratégias. Apesar de o processo de aperfeiçoamento ser contínuo, ao longo de seis anos acumulamos conhecimento e vivências que vamos compartilhar nesse importante evento”, avalia Daniela Franco, Gerente de Comunicação da VINCI Airports no Brasil, que ministrará a Palestra “Melhores Práticas para implementar Programa de DEI nas empresas”, apresentará o Case “Aeroporto Sustentável: Potencializando o impacto positivo no meio ambiente através das pessoas” e participará de painéis sobre diversidade.
Além do palco temático, o Salvador Bahia Airport terá um stand na Expo RH. Nele, o público poderá fazer um tour digital, usando óculos de realidade virtual, pelo Complexo Sustentabilidade, localizado na área operacional do aeroporto.
Trabalho de longo prazo
No mês passado, o Salvador Bahia Airport foi reconhecido como o segundo aeroporto mais sustentável do Brasil pela Agência Nacional de Aviação Civil (ANAC). Anteriormente, o aeródromo foi eleito o mais sustentável do país por três anos seguidos, graças a uma série de iniciativas ambientais implantadas desde o início da concessão, em 2018.
Além de ser “zero aterro” e “zero efluente”, o aeroporto baiano é o primeiro do Brasil a ter uma usina solar e conquistar a ISO 14001. O equipamento já reduziu em 89% suas emissões de carbono e em mais de 40% o consumo de água.
Síntese do trabalho ambiental realizado pelo aeródromo, o Complexo Sustentabilidade reúne instalações como o centro da biodiversidade, a central de resíduos sólidos, a composteira acelerada e a Estação de Tratamento de Efluentes.
Desde 2018, a VINCI Airports tem metas ambiciosas para que os aeroportos que administra ocupem a vanguarda da transição ambiental. Para 2050, toda a rede deve conquistar a neutralização das emissões de carbono.
Além das melhores práticas relacionadas ao Meio Ambiente, desde que a VINCI Airports assumiu a gestão do Aeroporto de Salvador, diversas ações vêm sendo realizadas também em sintonia com as melhores práticas de Governança.
O Salvador Bahia Airport mantém uma política de compliance sólida guiada por um Código de Ética e Conduta, uma agenda permanente de treinamentos e um canal confidencial de denúncias. Já na área social, o Aeroporto de Salvador promove iniciativas de visibilidade ao tema da Diversidade – como o “Festival do Orgulho”, que teve sua segunda edição em junho, e o “Festival Ocupa Aero Cultural”, que em 2023 disponibilizou diversos espaços do terminal para artistas negros promoverem seus trabalhos.
Para além dessas iniciativas, o compromisso com a Diversidade e Inclusão se faz presente durante todo o ano, por meio da promoção de treinamentos envolvendo funcionários e comunidade aeroportuária e ações diversas de Comunicação para engajamento das pessoas. A partir desse trabalho, o aeroporto foi reconhecido com os Selos de Diversidade LGBT+ e da Diversidade étnico-racial (Salvador).
Confira a programação do palco Oceano Azul:
18/07/2024
09:45 às 10:31
Palestra “O papel estratégico do RH na construção da Cultura Organizacional”, com Isabela Dantas, Gerente de RH da VINCI Airports no Brasil
10:45 às 11:15
Case “Aeroporto Sustentável: Potencializando o impacto positivo no meio ambiente através das pessoas”, com Daniela Franco, Gerente de Comunicação da VINCI Airports no Brasil
11:15 às 12:00
Palestra Magna “ESG em Ação: Liderança Transformadora Rumo à Sustentabilidade”, com Julio Ribas, CEO da VINCI Airports no Brasil
ALMOÇO
14:00 às 14:45
Palestra “Autoconhecimento Empresarial: O maior aliado do ESG”, com Renata Castello Branco, Fundadora da Excelência Consultoria e Educadora Corporativa.
14:45 às 15:30
Palestra “RH e Comunicação: Juntos no engajamento de pessoas”, com Isabela Dantas, Gerente de RH da VINCI Airports no Brasil
15:30 às 16:15
Palestra “Indicadores de ESG: Como mensurá-los?”, com Laura Gurgel – Diretora da Organização Social SER e Sócia na Ondina Produções
16:15 às 17:00
Painel “Os principais selos de reconhecimento de excelência em DEI da Bahia”, com Jaqueline Sobral, Supervisora do Selo da Diversidade Étnico Racial da Secretaria Municipal da Reparação; Rosemma Maluf, Vice-presidente da Associação Comercial da Bahia e Selo Pacto pela Mulher, e Aldinha Sena, Chefe de Gabinete Secretária de Políticas para as Mulheres – Selo Lilás.
Renata Martorelli – Mediadora (Especialista em Diversidade)
19/07/2024
09:00 às 09:45
Painel “Melhores Práticas na contratação e integração de PCDs”, com Silvanete Brandão, Presidente da ABADEF. Manoel Jorge, Procurador Geral do Trabalho em Brasília. Allana Machado, Gestora de Seleção e Desenvolvimento de Pessoas
09:45 às 10:30
Palestra “Melhores Práticas para implementar Programa de DEI nas empresas”, com Daniela Franco, Gerente de Comunicação da VINCI Airports no Brasil
10:30 às 11:15
Lançamento do “Movimento ESG no RH”, com Paulo Henrique, Diretor de ESG da ABRH Bahia e Co-Fundador da Startei Hub de Impacto
11:15 às 12:15
Palestra “Como mitigar os vieses inconscientes no ambiente de trabalho”, com Leomar Borges dos Santos, Palestrante /Consultor de Diversidade e Inclusão
14:00 às 14:45
Palestra “Equidade de Gênero: ganhos e desafios nas empresas”, com Maiara Liberato, Pesquisadora, Palestrante, Inventora, Jornalista e CEO da EQWETI
14:45 às 15:15
Painel “Construindo Pontes: Parcerias Estratégicas para a transformação social”, com Marcio Lima, vice-presidente da CUFA/BA, Moisés Brito, Sócio da Comunicativa Associados, e Renato Carneiro, CEO da INOVIT Consultoria e Soluções em TI
15:15 às 16:00
Painel “Os desafios e avanços da Diversidade Etnico-Racial no ambiente organizacional da Bahia”, com Daniela Franco Gerente de Comunicação da VINCI Airports no Brasil; Cidia Vieira Advogada, Mestre em Direito e CEO da HUMMA+; Tainara Ferreira, Consultora de Diversidade e Letramento Racial. Leomar Borges – Mediador
16:00 às 16:28
Palestra “Assédios – Precisamos falar disso”, com Patrícia Pastori Assistente Social, Estrategista de ESG e Sócia da STARTEI)
16:30 às 17:00
Case “Diversidade que transforma: potencializando a marca e conquistando talentos”, com Daniela Franco, gerente de Comunicação da VINCI Airports no Brasil
